Skip to main content

Creative Service Design for Wellbeing at Work (2 cr)

Code: TO00BY65-3004

General information


Enrollment
18.07.2023 - 20.12.2023
Registration for the implementation has ended.
Timing
17.08.2023 - 31.12.2023
Implementation has ended.
Number of ECTS credits allocated
2 cr
Local portion
0 cr
Virtual proportion
2 cr
Mode of delivery
Distance learning
Campus
Laurea Virtual Campus
Teaching languages
Finnish
Seats
0 - 100
Degree programmes
Studies at Open University of Applied Sciences
Teachers
Anne Suvitie
Tomi Tolonen
Teacher in charge
Anne Suvitie
Scheduling groups
Avoin AMK 1 (Size: 100 . Open UAS : 100.)
Small groups
Avoin AMK 1
Study unit
TO00BY65

Learning outcomes

The student will be able to
- describe different creative and artistic activities to promote well-being at work
- ideate the application of their own skills as a service for well-being at work
- describe the principles and future prospects of customer orientation in the development of their own service or activity model
- use the tools of service design to productise their own creative skills

Materials

Kaikki materiaali löytyy Canvasista.

Teaching methods

The implementation plan is available in Finnish.

Employer connections

Kurssin avulla osallistuja pääsee tunnistamaan, sanoittamaan ja muotoilemaan omaa luovan alan osaamistaan sekä tuotteistamaan siitä palvelua palvelumuotoilun menetelmiä ja työkaluja hyödyntämällä.

International connections

Tällä opintojaksolla ei ole KV-yhteyttä.

Completion alternatives

Tällä toteutuksella ei ole valinnaista suoritustapaa.

Student workload

Yksi opintopiste vastaa keskimäärin 26,7 tuntia opiskelijan tekemää työtä.

Assessment criteria, approved/failed

HYV-HYL / Arviointiasteikko I

Opintokokonaisuudelle on myös olemassa Open Badge Passport (digitaalinen osaamismerkki) Luova työhyvinvoinnin tuotteistaja, jonka opiskelija voi tilata suoritettuaan opinnon loppuun.

Content scheduling

Koulutus auttaa ymmärtämään työhyvinvointia ja sosiaalista pääomaa työyhteisön voimavarana sekä oman luovan osaamisen mahdollisuuksia työhyvinvointipalvelujen tuottamisessa.

Kurssin tavoitteena on auttaa tunnistamaan omaa luovaa tai taiteellista osaamistaan sekä sen hyödyntämisen mahdollisuuksia työhyvinvointiosaamisen kentällä.

Kurssin avulla osallistuja pääsee tunnistamaan, sanoittamaan ja muotoilemaan omaa luovan alan osaamistaan sekä tuotteistamaan siitä palvelua palvelumuotoilun menetelmiä ja työkaluja hyödyntämällä.

Opintojakson suoritettuaan opiskelija osaa

Kuvata erilaisia luovan ja taidevälitteisen toiminnan mahdollisuuksia työhyvinvoinnin edistämiseksi.
Ideoida oman osaamisen soveltamista työhyvinvointipalveluksi.
Kuvaa asiakaslähtöisyyden periaatteita ja tulevaisuusnäkymiä oman palvelun tai toimintamallin kehittämistyössä.
Hyödyntää palvelumuotoilun työkaluja oman luovan osaamisen tuotteistamiseksi.

Evaluation scale

Approved/Failed

Further information

Opinto on tarjolla Avoimen AMK:n tarjonnassa.

Opinto on vaatimuksiltaan amk-tutkintoon johtavan koulutuksen tasoa.

Opinnon toteutustapa on arvoitu hyödyntäen opetuksen laatukriteereitä. Itsearviointi on opiskelijan nähtävillä Canvasissa.

Go back to top of page