Johtaminen ja esimiestyö (5 op)

Toteutuksen tunnus: G8369-3005

Toteutuksen perustiedot

Ilmoittautumisaika: 22.05.2023 - 28.05.2023
Ilmoittautuminen toteutukselle on päättynyt.

Ajoitus: 01.08.2023 - 31.12.2023
Toteutus on päättynyt.

Opintopistemäärä: 5 op

Lähiosuus: 1.5 op

Virtuaaliosuus: 3.5 op

Toimipiste: Laurea Otaniemi

Opetuskielet: suomi

Paikat: 20 - 40

Koulutus: Fysioterapeuttikoulutus (SFG2), Laurea Otaniemi

Opettajat: Pauliina Louhiala; Mikko Harju

Vastuuopettaja: Pauliina Louhiala

Ryhmät: SFG221KA
Fysioterapeuttikoulutus, monimuotototeutus, K21, Otaniemi

Opintojakso: G8369

Tavoitteet

Opiskelija osaa
- arvioida ja kehittää omaa toimintaansa työyhteisön jäsenenä ja esimiehenä
- soveltaa työlainsäädäntöä ja työehtosopimuksia
- arvioida työyhteisöä ja työhyvinvointia

Aika ja paikka

Opintojakso sisältää lähiopetusta Otaniemen kampuksella sekä itsenäistä opiskelua verkkotehtävien muodossa. Varaathan riittävästi aikaa itsenäiseen työskentelyyn.

Oppimateriaali ja suositeltava kirjallisuus

Oheislukemisto (esim.)

- Laaksonen & Ollila. 2016. Lähijohtamisen perusteet terveydenhuollossa
- Niiranen, V. - Seppänen-Järvelä, R - Sinkkonen, M. & Vartiainen, P. 2010. Johtaminen sosiaalialalla.
- Hyppänen, Riitta.2013. Esimiesosaaminen - liiketoiminnan menestystekijä, Edita,
- Kauhanen, Juhani. 2010. Henkilöstövoimavarojen johtaminen.
- Paanetoja, Jaana. 2019. Työoikeus tutuksi- käsikirja, Edita.

Canvas- työtilassa lisää lähdemateriaalia.

Toteutustapa

Opintojaksossa perehdytään johtamisen kokonaisuuteen ja se koostuu lähiopetuksesta, tuntitehtävistä sekä erikseen palautettavista tehtävistä.

1. Itsensä johtaminen (1 op)
2. Esimiestyön perusteet (2 op)
3. Työlainsäädäntö ja työehtosopimukset sote-alalla (1 op)

Toteutuksen valinnaiset suoritustavat

Osaamisen näyttö

Arviointiasteikko

H-5