Yritysvalmennusten myynti ja asiakashankinta (15 op)
Toteutuksen tunnus: TP00BM24-3005
Toteutuksen perustiedot
- Ilmoittautumisaika
-
29.11.2021 - 31.12.2021
Ilmoittautuminen toteutukselle on päättynyt.
- Ajoitus
-
10.01.2022 - 27.04.2022
Toteutus on päättynyt.
- Opintopistemäärä
- 5 - 15
- Lähiosuus
- 7 op
- Virtuaaliosuus
- 8 op
- TKI-osuus
- 15 op
- Toteutustapa
- Monimuoto-opetus
- Toimipiste
- Laurea Hyvinkää
- Opetuskielet
- suomi
- Paikat
- 7 - 7
- Koulutus
- Laurea täydentävä osaaminen, amk-tutkinto (TOH2), Kauppa, hallinto ja oikeustieteet
Oppimateriaali ja suositeltava kirjallisuus
Projektin aihepiiriin tarvittava lähdeaineisto valitaan projektissa erikseen projektin toimeksiannon jälkeen.
Toteutustapa
Uratavoitteena "Business Coach"?
Tässä projektissa vahvistetaan "Kasvetaan Yhdessä" -hankkeen avulla uusimaalaisten pk-yritysten selviytymistä koronapandemian aiheuttamasta ongelmista liiketoiminnalle, työhyvinvoinnille sekä tuottavuudelle valmennuksien avulla.
Hankkeessa toteutetaa valmennuspolku 20 yritykselle, joiden sisällöt räätälöidään yritysten tarpeiden mukaan. Opiskelijana pääset kartoittamaan ensin valmennustarpeita soittaen ja tutkimuksen avulla ja sen jälkeen pääset tekemään yritysvalmennusta assistentteina.
Osaamisesi kehittyy mm. valmennus- ja yhteiskehittämisosaamisessa sekä kylmäsoitoissa, tutkimus- ja analysointitaidoissa.
Voit saada osaamista ja opintopisteitä moduuleihin kuten HR, LK ja PJ.
Ohjausajoista ja viestintäkäytänteistä sovitaan projektikohtaisesti. Tiimin työpäivä ja ohjaukset kampuksella keskitetään keskiviikkopäiviin. HUOMIO, että yrityksille räätälöitävät valmennukset voivat olla myös muina päivinä kuin keskiviikkoisin.
Laurea pidättää oikeuden muutoksiin.
Jos opiskelijapaikat tässä projektissa täyttyvät, opiskelija voi hakea jälki-ilmoittautumisessa niihin projekteihin ja opintojaksoihin, joissa on vielä tilaa.
Työelämäyhteistyö ja/tai TKI
Projekti toteutuetaan yhdessä työelämäedustajan kanssa.
Hankkeen päätoteuttaja on Laurea-ammattikorkeakoulu. Työterveyslaitos toimii osatoteuttajana.
https://kasvetaanyhdessa.fi/
https://www.ttl.fi/tutkimushanke/kasvetaan-yhdessa-yritysten-tuottavuuden-ja-tyohyvinvoinnin-lisaaminen-organisaatioresilienssia-ja-muutoskyvykkyytta-kehittamalla-2021-2022/
Toteutuksen tärkeät päivämäärät
Projektia ohjataan viikoittain. Opiskelijana voit vertailla Lukkaurikoneessa ohjausaikoja ja valita projektit/opinnot, jotka eivät osu päällekkäin.
Lisäksi projektitiimi sopii aloitusbriiffin jälkeen omat ajankohdat projektin työstämiseksi.
Ohjaajat lähettävät projektiin hyväksytyille briiffikutsun vielä erikseen noin viikkoa ennen aloitusibriiffiä.
Toteutuksen valinnaiset suoritustavat
Laurean tutkintosäännön mukaisesti ”Kaikilla opiskelijoilla on oikeus osaamisensa näyttämiseen. Aloitteen hankitun osaamisen tunnistamisesta ja tunnustamisesta tekee opiskelija. Osaamisen tunnistaa ja tunnustaa opinnosta vastaava opettaja tai muu tehtävään nimetty henkilö. Arvioinnissa noudatetaan samaa arviointikriteeristöä ja pääsääntöisesti samaa arviointiasteikkoa kuin vastaavalla opintojaksolla tai -kokonaisuudella. Opiskelijalla on oikeus hakea osaamisen tunnustamista riippumatta siitä, missä, miten ja milloin osaaminen on hankittu. Opiskelija voi hakea myös työssä hankittavan osaamisen tunnistamista osaksi tutkintoa (työn opinnollistaminen). Opiskelija vastaa osaamisen osoittamisesta, todistamisesta ja riittävien tietojen toimittamisesta. Osaamisen arvioivat opiskelija ja näytön vastaanottava ohjaaja yhdessä. ” Katso lisätietoa opiskelijaintrasta.
Opiskelijan ajankäyttö ja kuormitus
Laureassa 1 op=26,7 h
Opiskelija käyttää projektiin työaikaa yhteensä n. 16 tuntia viikossa eli tiimityöskentelyyn n. 8 h ja itsenäiseen työskentelyyn n. 8 h viikossa.
Sisältö ja sen jaksotus
Asiasanat: coaching, resilienssi, muutoskyvykkyys, työhyvinvointi, yhteiskehittäminen, tutkimus
Arviointiasteikko
H-5
Lisätiedot
Opinto on vaatimuksiltaan amk-tutkintoon johtavan koulutuksen tasoa.
Tutkintosäännön 18§ mukaisesti ”Opiskelijan on oltava ensimmäisellä kontaktikerralla läsnä tai ilmoitettava poissaolostaan vastuuopettajalle opintoon osallistumisensa vahvistamiseksi. Vaihtoehtoisesti opettaja voi määrittää myös muun tavan, jolla opiskelija vahvistaa osallistumisensa toteutukselle. Näitä toimia voidaan edellyttää viikon sisällä toteutuksen alkamisesta. Edellä esitetyn mukaisesti toimintatavan soveltaminen edellyttää, että opettaja tiedottaa toteutukselle hyväksyttyjä opiskelijoita käytänteestä ja että käytänne on kerrottu opinnon toteutussuunnitelmassa.
Mikäli opiskelija on estynyt perusteluista syistä osallistumaan ensimmäiseen kontaktikertaan tai aktivoitumaan opinnoissa opettajan asettamien edellytysten mukaisesti, hänen tulee olla yhteydessä vastuuopettajaan toteutukselle osallistumisesta sopimiseksi. Ilmoittautuminen hylätään, mikäli opiskelija ei ilmoita poissaolostaan opinnon aloituskerralta tai poissaolon syytä ei voida pitää perusteltuna. Hänen tilalleen voidaan ottaa jonossa oleva seuraava opiskelija. ”
Opintototeutuksen laatua on arvioitu ja raportti itsearvioinnista löytyy Teamsistä.