Strateginen uudistumiskyky ja ennakointi (5 op)
Toteutuksen tunnus: HU00CD81-3001
Toteutuksen perustiedot
- Ajoitus
-
01.02.2025 - 30.04.2025
Toteutus on päättynyt.
- Opintopistemäärä
- 5 op
- Lähiosuus
- 5 op
- Toteutustapa
- Lähiopetus
- Yksikkö
- 10 Liiketalous-, tietojenkäsittely- ja palvelualat
- Toimipiste
- Laurea Leppävaara
- Opetuskielet
- suomi
- Paikat
- 20 - 50
- Koulutus
- Tulevaisuuden johtamisosaaja (UHA4), täydennyskoulutus, Leppävaara
- Opettajat
- Kirsi Maste
- Marika Nikkinen
- Anne Martola
- Päivi Williams
- Vastuuopettaja
- Kirsi Maste
- Ryhmät
-
UHA425KUTulevaisuuden johtamisosaaja, täydennyskoulutus, K25, Leppävaara
- Opintojakso
- HU00CD81
Tavoitteet
Opiskelija osaa
• jäsennellä toimintaympäristön kompleksisuutta ja suunnitella strategiaa tulevaisuus huomioiden
• johtaa uudistusta ja kehittää organisaation muutoskyvykkyyttä
• mahdollistaa systeemiajattelua ja oppimiskykyä
• tunnistaa ja hyödyntää nousevien teknologioiden mahdollisuudet
Aika ja paikka
Koulutuspäivät Leppävaaran kampuksella erikseen ilmoitetun aikataulun mukaisesti.
Oppimateriaali ja suositeltava kirjallisuus
Kilpinen: Inhimillinen strategia
Korhonen, Bergman: Johtaja muutoksen ytimessä : käsikirja uudistumismatkalle
Malmelin: Radikaali uudistuminen - miten johtaa murroksessa
Tanner: Strategiasta käytäntöön
Lisäksi Canvasissa kerrottu muu materiaali.
Toteutustapa
Opinnon toteutusta tukee Canvasiin rakennettu oppimisympäristö, mutta oppimisen kannalta on tärkeää osallistua kampuksella järjestettävään lähiopetukseen ja -ohjaukseen aikataulun mukaisesti. Opinnossa on yksilö- ja ryhmätyöskentelyä. Oppimista tapahtuu myös lähipäivien välillä työstettävien tehtävien kautta. Tehtävistä annetaan palautetta opettajan toimesta sekä voidaan hyödyntää myös työelämä- ja vertaispalautteenantoa.
Tekoälyohjeistus:
Punainen – Kielletty, ei saa käyttää
Tuotos tulee luoda ilman tekoälyn apua. Opiskelijan tulee käyttää vain omia tietojaan, ymmärrystään ja taitojaan. Tekoälyn käyttäminen on kielletty perustellusta syystä ja tulkitaan vilpiksi.
Toteutuksen tärkeät päivämäärät
Opintojakson opetus toteutetaan Tulevaisuuden johtamisosaaja -koulutukseen varattuina lähipäivinä.
Toteutuksen valinnaiset suoritustavat
Tulevaisuuden johtamisosaaja-koulutuksen opintojaksot suoritetaan ilmoittautumisen yhteydessä kuvatulla tavalla. Tarvittaessa näyttö- tai hyväksiluku mahdollisuudesta voidaan keskustella toteutuksen ohjaajien kanssa.
Opiskelijan ajankäyttö ja kuormitus
Opinnon työmäärä on mitoitettu siten, että opinnon tavoitteena olevan osaamisen hankkimiseksi yksi opintopiste vastaa keskimäärin 26,7 tuntia opiskelijan tekemää työtä. Todellinen ajan tarve vaihtelee yksilöittäin mm. aiemman osaamisen takia.
Arviointiasteikko
H-5
Lisätiedot
Opinto on vaatimuksiltaan amk-tutkintoon johtavan koulutuksen tasoa. Työskentelemme tutkintojen viitekehyksen osaamistasolla 6. Lisätietoa https://www.oph.fi/sites/default/files/documents/tutkintojen_viitekehysten_osaamistasokuvaukset_fi_sv_en.pdf
Huomioiden koulutuksen sisältö osaamistavoitteiden mukaisesti ja koulutuksen kohderyhmä työskentelemme opintojaksoilla Dreyfusin viisitasoisen mallin tasoilla 3 Pätevä ongelmanratkaisija/ suorittaja ja 4 Taitava ongelmanratkaisija/suorittaja.
Opinnon toteutustapa on arvoitu hyödyntäen opetuksen laatukriteereitä. Itsearviointi on opiskelijan nähtävillä.