2018
| Hae nimellä: | op | 1 | 2 | 1K | 2S | 2K | 1 | 1 | 2 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
|
YDINOSAAMINEN |
|||||||||
|
JOHTAMINEN JA KEHITTÄMINEN SOSIAALI- JA TERVEYSALAN MUUTOKSESSA |
|||||||||
| Sosiaali- ja terveysalan muutos | 5 | ||||||||
| Motivaatiolla muutokseen asiakas- ja esimiestyössä | 5 | ||||||||
| Sosiaali- ja terveydenhuollon tiedonhallinta | 5 | ||||||||
| Eettinen toiminta ja päätöksenteko | 5 | ||||||||
| Valmentava johtaminen | 5 | ||||||||
| Yhteiskehittämisen menetelmät johtamisen välineenä | 5 | ||||||||
|
OPINNÄYTETYÖ |
|||||||||
| Opinnäytetyö | 30 | ||||||||
| 35 | 25 | 35 | 15 | 10 | 35 | 15 | 10 | ||
|
TÄYDENTÄVÄ OSAAMINEN
(Valitaan opintoja 30 op)
|
|||||||||
|
MUU TÄYDENTÄVÄ OSAAMINEN
()
|
|||||||||
| 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
| Opintopisteitä per periodi / lukukausi / lukuvuosi | 35 | 25 | 35 | 15 | 10 | 35 | 15 | 10 |
Ajoitussuunnitelman opinnot on suunniteltu siten että lukuvuodessa opiskellaan 60 opintopistettä.Opintojen suunniteltua ajoitus voi vaihtua opintojen aikana.
Lukukausi- ja lukuvuosikohtaiset opintopistekertymät vaihtelevat valinnaisten ja vapaasti valittavien opintojen ajoituksesta johtuen.
