Asiakaslähtöisen liiketoiminnan kehittämisen projekti: Tekoäly tehokäyttöön Siuntion kunnassa! - Etätyöpainotteinen (10 op)

Tavoitteet

Opiskelija osaa
- kehittää asiakaslähtöisiä ja kestäviä liiketoimintamalleja ja –prosesseja
- kehittää asiakaslähtöisiä tuotteita ja palveluja
- käynnistää liiketoimintaa ja perustaa yrityksen

Aika ja paikka

Katso opinnon aikataulut Lukkarikoneesta osoitteesta https://lukkarit.laurea.fi. Laurea pidättää oikeudet muutoksiin.

Oppimateriaali ja suositeltava kirjallisuus

Canvas-työtilasta: Työoikeuteen liittyvä tehtävä (hyv/hyl) sekä johtamiseen liittyvät tietoperustat.
Tekoälyn käyttöön, koulutukseen ja virtuaaliseen työpajafasilitointiin liittyvä tietoperustaosaaminen.

Toteutustapa

PROJEKTIN KUVAUSVIDEOLLA (35sek): https://urly.fi/3v3s
PROJEKTI: Siuntion kunnan työntekijöiden tekoälyn käytön tehostaminen työssä.
Projektin vaiheet:
1)KickOff - yhteinen tilaisuus Siuntion kunnan työntekijöiden kanssa sis. tekoälyasiantuntijan luento. Samalla kartoitetaan työntekijöiden tekoälykäytön nykytilanne (osaaminen, hyödyntäminen, mahdollisuudet)
2)Laaditaan kartoituksen pohjalta tekoälyn käyttöön koulutussuunnitelma (sisältäen yhteisen Teams tm. työtilan kunnan työntekijöiden kanssa)
3)Järjestetään vähintään neljä koulutustyöpajaa, jossa tiimi coachaa Siuntion kunnan työntekijöitä tekoälytyökalujen käytössä työssään
4)Laaditaan tekoälyohjeistus Siuntion kunnalle - yhteistyössä kunnan kanssa
TUOTOKSET: Työntekijöiden tekoälyosaamisen ja mahdollisuuksien nykytilannekuvaus, Koulutussuunnitelma, neljä työpajaa ja tekoälyohjeistus

PALAUTE: Palautetta opinnolla annetaan suullisesti ohjaajatapaamisissa, kommentoimalla opiskelijoiden tuottamiin dokumentteihin ja tuotoksiin, vertaispalautteena sekä toimeksiantajan palautteena.

Vuorovaikutteinen verkkototeutus:

Opinto toteutetaan verkkototeutuksena eikä edellytä kampukselle tuloa. Opinnolla on aikataulutettua opetusta tai ohjausta verkossa, jota ei tallenneta / tallennetaan (ja on katsottavissa jälkikäteen Canvasissa). Opinnossa on pari- tai ryhmätyöskentelyä. Opinto edellyttää aktiivisuutta ja sitoutumista vuorovaikutteiseen opiskeluun. Tehtävistä annetaan henkilökohtaista palautetta opettajan toimesta sekä voidaan hyödyntää myös työelämä- ja vertaispalautteenantoa.


Lisäksi opiskelijat opiskelevat ”Johtaminen ja johtajuus” - opinnon osana projektia Canvas:sta. Mahdollisesta muusta projektin aikana kehitettävästä osaamisesta sovitaan projektin aikana.

Projektin ohjaus- ja työskentelyajat ovat katsottavissa Lukkarikoneesta. Viestintäkäytänteistä sovitaan projektikohtaisesti.

Laurea pidättää oikeuden muutoksiin.

Opintototeutuksen laatua on arvioitu, ja raportti itsearvioinnista löytyy projektin Teams-työtilasta.

Työelämäyhteistyö ja/tai TKI

Projektin toimeksiantaja: Siuntion kunta. Kohderyhmän eli kunnan toimialan kunta määrittää myöhemmin

Toteutuksen tärkeät päivämäärät

Kick-off (pakollinen osallistuminen):

Projektin kick-offiin osallistuminen on PAKOLLISTA.

Projektia ohjataan viikoittain. Opiskelija voi vertailla työskentelyaikoja Lukkarikoneessa ja valita projektit/opinnot, jotka eivät osu päällekkäin.

Tutkintosäännön (2024) mukaisesti opiskelijan on oltava ensimmäisellä kontaktikerralla läsnä tai ilmoitettava poissaolostaan vastuuopettajalle opintoon osallistumisensa vahvistamiseksi. Ilmoittautuminen hylätään, mikäli opiskelija ei ilmoita poissaolostaan opinnon aloituskerralta tai poissaolon syytä ei voida pitää perusteltuna. Hänen tilalleen voidaan ottaa toinen opiskelija. Projektissa ensimmäisellä kontaktikerralla tarkoitetaan projektitiimin ja ohjaajan ensimmäistä tapaamiskertaa.

Toteutuksen valinnaiset suoritustavat

Tutkintosäännön (2024) mukaan opiskelijalla on oikeus hakea osaamisen tunnustamista riippumatta siitä, missä, miten ja milloin osaaminen on hankittu. Laureassa osaamisen tunnistamista ja tunnustamista toteutetaan kahden eri menettelyn kautta: a) hyväksiluku (toisen korkeakoulun opinnoissa hankittu osaaminen) ja b) osaamisen näyttö (muulla tavoin hankittu osaaminen). Aloitteen osaamisen tunnistamisesta ja tunnustamisesta tekee opiskelija. Opiskelijan vastuulla on osoittaa ja todentaa osaamisensa." Lisätietoa hyväksiluvusta ja osaamisen näytöstä on opiskelijaintrassa.

Osaamisen hankkimiseksi voit arvioida myös työn opinnollistamisen mahdollisuutta. Lue lisää opinnollistamisesta opiskelijaintrasta.

Opiskelijan ajankäyttö ja kuormitus

Opinnon työmäärä on mitoitettu siten, että opinnon tavoitteena olevan osaamisen hankkimiseksi yksi opintopiste vastaa keskimäärin 26,7 tuntia opiskelijan tekemää työtä. Todellinen ajan tarve vaihtelee yksilöittäin mm. aiemman osaamisen takia.

Sisältö ja sen jaksotus

Projektin tavoitteet:
- Tekoälyn käytön tehostaminen Siuntion kunnan työntekijöiden työssä
- Vähintään neljä virtuaalista tekoälytyöpajaa
- Tekoälyohjeistus kunnalle

Arviointiasteikko

H-5

Lisätiedot

Opinto on vaatimuksiltaan amk-tutkintoon johtavan koulutuksen tasoa. Opinto toteutuu P2P.n projektiopintona edellyttäen osallistumista yhteiseen projektiohjaukseen ja työskentelyyn.