•   Palkanlaskenta R0349-3007 01.08.2021-31.12.2021  5 op  (TOH221SY) +-
    Opintojakson osaamistavoitteet
    Opiskelija osaa
    - määritellä ja laskea palkkoja
    - hakea tarpeellisen tiedon lainsäädännöstä, verohallinnosta ja työehtosopimuksesta
    - huomioida luontoisedut ja kustannusten korvaukset palkanlaskennassa
    - laatia palkanlaskennan raportit ja viranomaisilmoitukset

    Vastuuopettaja

    Marjo Koistinen

    Toteutusmuoto

    Etäopetus

    Toteutustapa

    Palkanlaskennan VERKKOKURSSI
    Opintojakson tärkeimmät aihealueet ovat:
    - työntekijän ja työnantajan velvollisuudet ja oikeudet
    - työehtosopimusten ja pakottavan lainsäädännön merkitys ja suhde työsopimukseen
    - palkkahallinto yrityksessä
    - työaikaan liittyvät asiat ja vuosiloma
    - työtulon verotus, palkasta tehtävät muut vähennykset, luontoisedut ja henkilökuntaedut sekä päivärahat ja kustannusten korvaukset
    Opintojakson suoritettuaan opiskelija opiskelija osaa
    - määritellä ja laskea palkkoja
    - hakea tarpeellisen tiedon lainsäädännöstä, verohallinnosta ja työehtosopimuksesta
    - huomioida luontoisedut ja kustannusten korvaukset palkanlaskennassa
    - laatia palkanlaskennan raportit ja viranomaisilmoitukset
    Oppimateriaali:
    Työsopimuslaki (ja Finlex)
    Palkkavuosi, Outi Syvänperä ja Leena Turunen
    Käytännön kirjanpito, Soile Tomperi, Edita
    Kurssin suoritus ja arviointia:
    Palautettavien tehtävien tekeminen luentojen nauhoitteiden avulla, joista löytyy oikeita ratkaisuja.
    Yhteensä kurssista voi saada max 100 pistettä. 50 pisteellä pääsee läpi kurssista:
    Pisteet Arvosana
    0-49 0
    50-59 1
    60-69 2
    70-79 3
    80-89 4
    90-100 5

    Arviointimenetelmät ja arvioinnin perusteet

    VAATIVUUSTASO II
    5 OSAA
    - analysoida hankittua tietoa ja tehdä päätelmiä sekä yhdistää teoreettisen ja kokemuksellisen tiedon toisiinsa
    - arvioida tuotetun tiedon, taidon tai idean sovellettavuutta ja vaikuttavuutta muihin yhteyksiin
    - ennakoida asiakkaan ja/tai yhteistyötahojen tarpeita
    - arvioida ja kehittää ryhmän yrittäjämäistä ja vastuullista työskentelyotetta
    - arvioida osaamisen hyödyntämismahdollisuuksia sekä suunnitella omaa ja ryhmän kehittymistä

    3 OSAA
    - arvioida kriittisesti tietoa ja perustella toimintaansa tutkitun tiedon avulla
    - esittää ratkaisuja ammatillisiin tehtäviin luovuutta hyödyntäen
    - edistää ammatillista yhteistyötä sekä kehittää asiakas- tai kumppanisuhdetta
    - edistää toiminnallaan ryhmän yrittäjämäistä ja vastuullista työskentelyotetta
    - kuvata oman osaamisensa kehittymistä suhteessa opinnon osaamistavoitteisiin

    H/1 OSAA
    - käyttää johdonmukaisesti ammattikäsitteitä ja osoittaa perehtyneensä tietoperustaan
    - raportoida ja viestiä ammattimaisesti
    - toimia itsenäisesti toimintaympäristö huomioiden
    - ottaa vastuuta asiakkaan ja /tai yhteistyötahon kanssa toimimisesta ja heidän tarpeisiinsa vastaamisesta
    - kuvata oman toimintansa merkitystä yhteistyön onnistumiseksi
    - kuvata osaamistaan suhteessa opinnon osaamistavoitteisiin

    Opetuskieli/-kielet
    • suomi
    Suorituskieli/-kielet
    • suomi
    Ajoitus

    01.08.2021 - 31.12.2021

    Ilmoittautumisaika

    24.05.2021 - 30.05.2021

    Ryhmä(t)
    • TOH221SY
    Paikkoja

    20 - 50

    Yksikkö

    Korkeakouluyksikkö D, Verkkokampus, liko

    Opettaja(t)

    Marjo Koistinen

    Koulutus

    Laurea täydentävä osaaminen, amk-tutkinto (TOH2), Kauppa, hallinto ja oikeustieteet

    Toimipiste

    Laurea Verkkokampus

    Virtuaaliosuus

    5 op

    Arviointiasteikko

    Hyväksytty/Hylätty