Opinto-opas

Osaamistavoitteet

Opiskelija osaa
- oikeusjärjestelmän toiminnan periaatteet
- toimia kansalaisten oikeudellisen aseman mukaan
- soveltaa yritystoimintaa koskevia oikeudellisia normeja ja periaatteita

Toteutustapa

Verkossa tapahtuvaa monimuoto-opetusta.

Läsnäolopakko 27.1.2022 ensimmäisellä verkkolähiopetuskerralla Zoomissa: opiskelijan on oltava läsnä ensimmäisellä ensimmäisellä verkossa tapahtuvalla lähiopetuskerralla TAI ilmoitettava etukäteen poissaolostaan opettajalle.
---
Laurean tutkintosääntö 15.6.2021:

18 § Opetukseen ja ohjaukseen osallistuminen
...
Mikäli opiskelija ei aio osallistua toteutukselle, jolle hänet on hyväksytty, on hänen peruutettava ilmoittautumisensa toteutuksen vastuuopettajalle ennen opinnon alkua, jotta hänen tilalleen voidaan ottaa jonossa oleva seuraava opiskelija.
Opiskelijan on oltava ensimmäisellä kontaktikerralla läsnä tai ilmoitettava poissaolostaan vastuuopettajalle opintoon osallistumisensa vahvistamiseksi.
...

Aika ja paikka

Verkossa tapahtuvaa monimuoto-opetusta.

Oppimateriaali ja suositeltava kirjallisuus

• Oppimistyötilassa oleva materiaali (esityskalvot ja erikseen ilmoitettavat artikkelit) sekä luennoitsijan ja mahdollisten vierailijaluennoitsijoiden jakama esitysmateriaali opintojakson Canvas-työtilassa

• Yritysjuridiikka-verkkojulkaisu (tekijä Kalle Kyläkallio), luvut 1-4, 6-12, luettavana sähköisesti Laurean Finna-palvelun kautta (edellyttää rekisteröitymistä)

Toteutuksen valinnaiset suoritustavat

Laurean tutkintosäännön mukaisesti kaikilla opiskelijalla on oikeus osaamisensa näyttämiseen. Aloitteen hankitun osaamisen tunnistamisesta ja tunnustamisesta tekee opiskelija. Osaamisen tunnistaa ja tunnustaa moduulista tai opintojaksosta vastaava opettaja tai muu korkeakouluyksikön johtajan nimeämä henkilö. Katso lisätietoa opiskelijaintrasta ja opintojakson Canvas-työtilasta.

Aiempi osaaminen:

- Korkeakoulutasoiset vähintään 5 op yritysjuridiikan opinnot => Opinnon hyväksiluku/korvaaminen

- Työelämässä, alan työtehtävissä ja muussa koulutuksessa hankittu, osaamistavoitteet osittain kattava yritysjuridiikan osaaminen => Osaamisen näyttö

Osaamisen näyttö: 1) opinto-, kurssi- ja työtodistusten, nimikirjanotteen (vast.) esittäminen ja 2) kirjallinen osaamisanalyysi ja 3) näyttö opintojaksolla verkkotentin hyväksytyllä suorittamisella, ja verkkotentistä on saatava vähintään alin hyväksyttävä minimipistemäärä

Menettely:
- Tee osaamisanalyysi
- Ilmoittaudu opintojaksolle (Turvallisuuden ja riskienhallinnan opiskelijoille HTAxxx suunnattu toteutus)
- Ole sähköpostilla yhteydessä vastuuopettajaan (reijo.lahde@laurea.fi) hyvissä ajoin ennen jakson aloitusta ja toimita hänelle osaamisanalyysi ja osaamisen näyttöön liittyvät dokumentit sekä sovi näytöstä.

Toteutuksen tärkeät päivämäärät

- Läsnäolopakko 27.1.2022 ensimmäisellä verkkolähiopetuskerralla Zoomissa

- Verkkotentti suoritettava jonakin alla olevista päivistä klo 8-18 välisenä aikana. Verkkotentissä käytettävissä oleva aika on 90 minuuttia.
- Verkkotentti: 30.3.2022
- Uusintaverkkotentit: 6.4.2022 (1. uusinta) ja 27.4.2022 (2. uusinta)

Uusintaverkkotentteihin saavat osallistua vain ne opiskelijat, jotka ovat saaneet verkkotentistä aiemmin joko hylätyn (= pistemäärä alle 20 pistettä) tai jotka eivät ole aiemmin osallistuneet siihen. Hyväksytyn verkkotentin pistemäärää ei voi korottaa uusintatenteissä.

- Ryhmätehtävän palautus Canvasiin viimeistään 10.4.2022.

Opiskelijan ajankäyttö ja kuormitus

Opintojakson laajuus on 5 op , eli 5 x 26,7 h = 133,5 h (yksi opintopiste vastaa keskimäärin 26,7 tuntia opiskelijan tekemää työtä).

Sisältö ja sen jaksotus

Opintojakso sisältää osiot oikeusjärjestyksestä, sopimusoikeudesta, kuluttajaoikeudesta, immateriaalioikeudesta ja yritystoiminnan oikeudellisista kysymyksistä.

Opintojakso sisältää verkkotentin (yksilösuoritus) ja kehittämistehtävän (pienryhmätyö).

Opintojaksolla on seuraavat osiot (moduulit): Oikeusjärjestyksestä ja oikeuslähteistä; Sopimusoikeudesta; Kuluttajaoikeudesta; Yritystoiminnan oikeudellisia kysymyksiä.

Opintojakson keskeisiä käsitteitä: oikeudellinen toimikelpoisuus; oikeudellinen toimintakelpoisuus; oikeudellinen vastuunalaisuus; oikeustoimi; lojaliteettiperiaate; kontrollit; sopimusehdot; ylivoimainen este; pätemättömyys; sopimusriski; vahingonkorvaus; sopimus; liikesalaisuus; oikeusjärjestelmä; oikeuslähteet; lainvalmistelu; yritysjuridiikka; sisäinen tarkastus; sisäinen valvonta; riskien hallinta; hyvä hallinnointitapa; corporate governance; väärinkäytös; immateriaalioikeus; patentti; tekijänoikeus; teollisoikeus; salassapito; mallioikeus; tavaramerkki; mallisuoja; yhtiöoikeus

Lisätietoja opiskelijoille

- Verkossa Canvas-oppimisympäristössä tapahtuvaa monimuoto-opetusta.

- Opintojakso suoritetaan nopeutetussa aikataulussa (alkaa 27.1. ja päättyy 30.4.2022).

Arviointiasteikko

H-5

Arviointimenetelmät ja arvioinnin perusteet

Arviontikriteerinä käytetään Amk-tutkinto-opiskelijan osaamisen arviointikehikkoa, taso I

Verkkotentti ja ryhmätehtävä arvioidaan numeraalisesti (5-1, Hyl.). Tehtävät arvioidaan kolmen viikon sisällä viimeisestä palautuspäivästä.

Loppuarvosanan saaminen opintojaksosta edellyttää, että verkkotentti ja pienryhmätehtävä on suoritettu hyväksytysti ja jätetty arvioitavaksi annetun aikataulun mukaisesti. Hyväksytyn loppuarvosanan saaminen opintojaksosta edellyttää paitsi sitä, että yhteispistemäärä on vähintään 40 pistettä, myös sitä, että verkkotentistä saa vähintään 20/60 pistettä ja pienryhmätehtävästä vähintään 20/40 pistettä.

Palautetut raportit arvioidaan pisteinä asteikolla: 40 pistettä; 35 pistettä; 30 pistettä; 25 pistettä; 20 pistettä ja Hylätty). Raportin palauttaminen myöhässä alentaa tehtävästä saatavia pisteitä seuraavasti: Jos tehtävä palautetaan enintään seitsemän (7) vuorokautta myöhässä, tehtävästä saatava pistemäärä laskee 10 pisteellä siitä, mitä se olisi ollut ajoissa palautettuna. Jos tehtävä palautetaan enintään 14 vuorokautta myöhässä, siitä saatava arvosana laskee 15 pisteellä, mitä se olisi ollut ajoissa palautettuna. Mikäli tehtävä palautetaan yli 14 vuorokautta myöhässä, siitä saatava arvosana laskee 20 pisteellä, mitä se olisi ollut ajoissa palautettuna. Myöhässä palautetusta tehtävästä on näiden vähennysten jälkeen saatava kuitenkin vähintään 20 pistettä, jotta se olisi hyväksyttävä.

Ryhmässä kaikki opiskelijat saavat kehittämistehtävästä saman arvosanan, ja ryhmä huolehtii itse siitä, että työnjako ryhmässä on oikeudenmukainen.

Yhteispistemäärä/arvosana:

87 - 100 p = 5
75 - < 87 p = 4
63 - < 75 p = 3
51 - < 63 p = 2
40 - < 51 p = 1
< 40 p = Hylätty

Uusintaverkkotentteihin saavat osallistua vain ne opiskelijat, jotka ovat saaneet verkkotentistä aiemmin joko hylätyn (= pistemäärä alle 20 pistettä) tai jotka eivät ole aiemmin osallistuneet siihen. Hyväksytyn verkkotentin pistemäärää ei voi korottaa uusintatenteissä.

Arviointikriteerit, hyväksytty/hylätty

Tämän opintojakson arvioinnin vaativuustaso on I.


Yhteispistemäärä/arvosana:

87 - 100 p = 5
75 - < 87 p = 4
63 - < 75 p = 3
51 - < 63 p = 2
40 - < 51 p = 1
< 40 p = Hylätty

Loppuarvosanan saaminen opintojaksosta edellyttää, että verkkotentti ja pienryhmätehtävä on suoritettu hyväksytysti ja jätetty arvioitavaksi annetun aikataulun mukaisesti. Hyväksytyn loppuarvosanan saaminen opintojaksosta edellyttää paitsi sitä, että yhteispistemäärä on vähintään 40 pistettä, myös sitä, että verkkotentistä saa vähintään 20/60 pistettä ja pienryhmätehtävästä vähintään 20/40 pistettä.

Palautetut raportit arvioidaan pisteinä asteikolla: 40 pistettä; 35 pistettä; 30 pistettä; 25 pistettä; 20 pistettä ja Hylätty). Raportin palauttaminen myöhässä alentaa tehtävästä saatavia pisteitä seuraavasti: Jos tehtävä palautetaan enintään seitsemän (7) vuorokautta myöhässä, tehtävästä saatava pistemäärä laskee 10 pisteellä siitä, mitä se olisi ollut ajoissa palautettuna. Jos tehtävä palautetaan enintään 14 vuorokautta myöhässä, siitä saatava arvosana laskee 15 pisteellä, mitä se olisi ollut ajoissa palautettuna. Mikäli tehtävä palautetaan yli 14 vuorokautta myöhässä, siitä saatava arvosana laskee 20 pisteellä, mitä se olisi ollut ajoissa palautettuna. Myöhässä palautetusta tehtävästä on näiden vähennysten jälkeen saatava kuitenkin vähintään 20 pistettä, jotta se olisi hyväksyttävä.

Ryhmässä kaikki opiskelijat saavat kehittämistehtävästä saman arvosanan, ja ryhmä huolehtii itse siitä, että työnjako ryhmässä on oikeudenmukainen.

Hylätty (0)

Jos opiskelijan saama yhteispistemäärä jää alle 40 pisteen, hylätään opintojakso.

Jos opiskelija saa yhteispistemääräksi vähintään 40 pistettä tai enemmän, mutta on saanut verkkotentistä alle 20 pistettä tai pienryhmätehtävästä alle 20 pistettä, hylätään opintojakso.

Arviointikriteerit, tyydyttävä (1-2)

Tämän opintojakson arvioinnin vaativuustaso on I.

AMMATILLINEN TIETOPERUSTA, TIEDONHAKU JA RAPORTOINTI
OSAA:
- käyttää keskeisiä ammattikäsitteitä eri työkäytänteitä ja –tilanteita selittäessään
- etsiä tietoa eri tietolähteistä
- raportoida
AMMATILLINEN TOIMINTA JA TYÖELÄMÄN KEHITTÄMINEN
OSAA:
- toimia ohjattuna opiskeltavia taitoja ja menetelmiä käyttäen
- toimia asiakkaiden ja/tai yhteistyötahojen kanssa
- ottaa vastaan ohjausta

Arviointikriteerit, hyvä (3-4)

Tämän opintojakson arvioinnin vaativuustaso on I.

AMMATILLINEN TIETOPERUSTA, TIEDONHAKU JA RAPORTOINTI
OSAA:
- käyttää johdonmukaisesti ammattikäsitteitä eri työkäytänteitä ja –tilanteita selittäessään
- koota tietoa ja hyödyntää tietoperustaansa
- raportoida sovitulla tavalla
AMMATILLINEN TOIMINTA JA TYÖELÄMÄN KEHITTÄMINEN
OSAA:
- toimia opittuja taitoja ja menetelmiä käyttäen
- toimia ammatillisesti asiakkaiden ja/tai yhteistyötahojen kanssa ja tunnistaa heidän tarpeensa
- osallistua ohjaukseen ja hyödyntää sitä

Arviointikriteerit, kiitettävä (5)

Tämän opintojakson arvioinnin vaativuustaso on I.

AMMATILLINEN TIETOPERUSTA, TIEDONHAKU JA RAPORTOINTI
OSAA:
- käyttää monipuolisesti ammattikäsitteitä
- vertailla ja valita tarkoituksenmukaista tietoa
- raportoida ja viestiä ammattimaisesti
AMMATILLINEN TOIMINTA JA TYÖELÄMÄN KEHITTÄMINEN
OSAA:
- toimia itsenäisesti opittuja taitoja ja menetelmiä käyttäen
- ottaa vastuuta asiakkaan ja /tai yhteistyötahojen kanssa toimimisesta ja heidän tarpeisiinsa vastaamisesta
- ennakoida ohjaustarpeitaan