Satu Vuorela

Lähiopetus

Martela, F., & Jarenko, K. (2014). Sisäinen motivaatio. Tulevaisuuden työssä tuottavuus ja innostus kohtaavat. Eduskunnan tulevaisuusvaliokunnan julkaisuja, 3. https://filosofianakatemia.fi/tiedostot/sisainen-motivaatio.pdf Martela, F. and Jarenko, K., 2017. Itseohjautuvuus–Miten organisoitua tulevaisuudessa. Alma Talent. Helsinki. https://verkkokirjahylly.almatalent.fi/teos/BAEBBXXTBBAED#kohta:ITSEOHJAUTUVUUS((20) Kostamo, T. (toim.), 2017. Ihan intona!: miten innostusta johdetaan. https://www.e-julkaisu.fi/haaga-helia/ihan_intona/ Lean and Agile Adoption with the Laloux Culture Model https://youtu.be/g0Jc5aAJu9g Frédéric Laloux on Reinventing Organizations: https://youtu.be/gcS04BI2sbk

Opintojakso muodostuu etukäteistehtävistä ja Zoom-lähipäivistä. Ensimmäinen etukäteistehtävä pitää palauttaa ennen ensimmäistä Zoom-päivää. Toinen etukäteistehtävä pitää taas olla palautettuna ennen toista Zoom-päivää. Opintojakso päättyy toiseen Zoom-päivään. Tavoitteena on että jokaisella opiskelijalla on sama tietoperusta tullessaan lähipäiville ja näin hänellä on tietoa opintojakson aihepiiristä. Sisältö etäpäivillä rakentuu tämän olettamuksen varaan. Etäpäivien anti on näin ollen laadukkampaa koska voidaan siirtyä osaamisessa seuraavalle tasolle.

HUOM! Osallistuminen etäpäiville on välttämätöntä.

Hyväksyttyjä suorituksia ei voi uusia/korottaa. Opintojakso päättyy Zoom-päivien jälkeen eikä niiden jälkeen tule opiskelijalle lisäsuorituksia.

Tehtävä 1 H-5 1 opintopistettä
Tehtävä 2 H-5 3 opintopistettä
Tehtävä 3 Tulevaisuuden johtamisen työkalupakki Hyväksytty/Hylätty 1 opintopiste lähipäivinä

• suomi

01.01.2021 - 31.07.2021

23.11.2020 - 29.11.2020

• TYJ21KJ

20 - 40

Korkeakouluyksikkö D /YAMK

Satu Vuorela, Jatta Jännäri

Laurea täydentävä osaaminen, yamk-tutkinto, Yhteiset opinnot

Laurea Leppävaara

H-5

31.1.2021 Ensimmäisen etätehtävän palautus
6.2.2021 Luento, Zoom
4.3.2021 Toisen etätehtävän palautus
5.3.2021 Luento,Zoom, ryhmätyöskentelyä ja opintojakson päätös

ETUKÄTEISTEHTÄVÄ
Tehtävä 1 Organisaatioiden uusi tuleminen 1 op, palautus viimeistään 1. lähipäivänä
1. lähipäivä: Luentoja ja opiskelijoiden esityksiä, vierailija
Tehtävä 2 Innostuksen johtaminen 3 op, palautus viimeistään 2. lähipäivänä
2. lähipäivä Ryhmätyöskentelyä, ryhmätöiden esitykset
Tehtävä 3 Tulevaisuuden johtamisen työkalupakki (kontaktipäivät) 1 op

6.2.2021 Etäpäivä, Zoom klo 9-16.30
5.3.2021 Etäpäivä, Zoom klo 9-16.30

Tietoperusta: Hankkia, käsitellä, tuottaa ja arvioida tietoa laaja-alaisesti. Käyttää systemaattisesti asiantuntijuusalueen käsitteitä. Ongelmanratkaisu: Ratkaista ongelmia tutkimus-, kehittämis- ja/tai innovaatiotoiminnassa. Kehittäminen: Tunnistaa ja analysoida kehittämiskohteita tietoperustaa hyödyntäen. Viestintä: Viestiä selkeästi sekä suullisesti että kirjallisesti.

Tietoperusta: Hankkia, käsitellä, tuottaa ja arvioida tietoa kriittisesti ja laaja-alaisesti sekä kotimaisia että kansainvälisiä tieteellisiä lähteitä hyödyntäen. Käyttää perustellusti asiantuntijuusalueen käsitteitä. Ongelmanratkaisu: Ratkaista ongelmia tutkimus-, kehittämis- ja/tai innovaatiotoiminnassa soveltamalla ja yhdistämällä eri alojen tietoja. Kehittäminen: Luoda tavoitteellisia, perusteltuja kehittämissuunnitelmia ottaen yhteisön huomioon. Viestintä: Viestiä asiantuntevasti, selkeästi ja johdonmukaisesti sekä suullisesti että kirjallisesti.

Tietoperusta: Luoda johdonmukaisen viitekehyksen/tietoperustan hyödyntäen sekä kotimaisia että kansainvälisiä tieteellisiä lähteitä kriittisesti analysoiden. Ongelmanratkaisu: Ratkaista vaativia ongelmia tutkimus-, kehittämis- ja/tai innovaatiotoiminnassa, jossa luodaan uutta tietoa ja osaamista sekä soveltaa ja yhdistää eri alojen tietoja. Kehittäminen: Osaa tavoitteellisesti ja yhteisöllisesti kehittää osaamisalueen toimintaa. Viestintä: Viestiä vakuuttavasti suullisesti ja kirjallisesti sekä alan että alan ulkopuoliselle yleisö