Yrityskasvun oikeudellinen hallinta ja oikeusmuotoilu (5 op)
Toteutuksen tunnus: V1668-HYV31811
Toteutuksen perustiedot
Ilmoittautumisaika
14.05.2018 - 31.05.2018
Ajoitus
20.08.2018 - 21.12.2018
Opintopistemäärä
5 op
Virtuaaliosuus
3 op
TKI-osuus
5 op
Toteutustapa
40 % Lähiopetus, 60 % Etäopetus
Yksikkö
Laurea Tikkurila, liko
Toimipiste
Laurea Tikkurila
Opetuskielet
- Suomi
Koulutus
- Yrityksen kasvuun johtaminen (HYV3), Laurea Tikkurila
Opettaja
- Jukka Linna
Vastuuopettaja
Jukka Linna
Ryhmät
-
HYV318SJYrityksen kasvuun johtaminen, yamk, S18, Tikkurila
Osaamistavoitteet
hyödyntää oikeudellisia rakenteita yritystoiminnassa
tunnistaa ja hallita yrityksen kasvuun liittyviä oikeudellisia riskejä
kehittää uusia ratkaisuja oikeusmuotoilun avulla
Toteutustapa
Optima-toteutus/opiskelijaryhmä, verkko/virtuaali
Opiskeluryhmät rakentavat oikeudellisia prototyyppejä itse valitsemaansa tai annettuun kehityskohteeseen. Prototyyppi on yrityksen kasvun mahdollistava tai sitä tukeva. Käytössä ovat ennen kaikkea palvelumuotoilun menetelmät. Samalla opitaan ja noudatetaan oikeusjärjestelmän periaatteita ja erityisesti yritysjuridiikan keskeisiä käytäntöjä ja säännöksiä.
Osallistuminen lähitapaamisiin on välttämätöntä.
Aika ja paikka
Lähiopetuskertoja on kolme: 12.10., 13.10. ja 15.11. Tapaamiset ovat koko päivän mittaisia. Suurin osa ryhmien työskentelystä ajoittuu lokakuun ja marraskuun tapaamisten väliin ryhmien itsenäisesti valitsemilla tavoilla. Ohjausta annetaan sekä virtuaalisesti että erillisissä tapaamisissa.
Yksittäiset muutokset aikatauluun ovat mahdollisia.
Oppimateriaali ja suositeltava kirjallisuus
Optima-työtilassa / Trellossa jaettava esitysmateriaali ja oikeusmuotoilun verkkolinkit.
Työelämäyhteistyö ja/tai TKI
Kehityskohteet tunnistetaan yritystoiminnasta. Prototyyppiä kehitetään työelämä- tai yritysasiakkaiden kanssa.
Toteutuksen tärkeät päivämäärät
Lähiopetuskerrat 12.10., 13.10. ja 15.11
Opiskelijan ajankäyttö ja kuormitus
Tämä on viiden opintopisteen eli noin 134 työskentelytunnin opintojakso. Suurin osa tunneista käytetään lähitapaamisien välisenä aikana lokakuun puolivälistä marraskuun puoliväliin.
Lisätietoja opiskelijoille
Opintojakson suoritettuaan opiskelija osaa
- syntetisoida a) oikeudellista osaamista, b) työelämän käytäntöjä ja c) palvelumuotoilun menetelmiä uusien ja uudenlaisten palvelujen ja muiden ratkaisujen kehittämiseksi ja
- kykenee arvioimaan oikeusmuotoilun ratkaisujen arvoa erityisesti yrityksen kasvussa.
Arviointiasteikko
H-5
Arviointimenetelmät ja arvioinnin perusteet
Projektin hoitaminen [I]
Aikataulutus, yhteistyö, työnjako, riskien hallinta
[Itsearviointi, ohjaajien havainnot]
Lopputulos [II]
Asiakaslähtöisyys, kekseliäisyys, visuaalisuus, käytettävyys, toteuttamiskelpoisuus
[Vertaisarviointi, ohjaajien arviointi, asiakasarviointi]
Esitys [III]
Vaikuttavuus, selkeys, sujuvuus
[Vertaisarviointi, ohjaajien arviointi]