Työnohjaus ja tiimivalmennus (5 op)
Toteutuksen tunnus: A9538-SYA61811
Toteutuksen perustiedot
- Ilmoittautumisaika
-
26.11.2018 - 07.12.2018
Ilmoittautuminen toteutukselle on päättynyt.
- Ajoitus
-
07.01.2019 - 14.06.2019
Toteutus on päättynyt.
- Opintopistemäärä
- 5 op
- Lähiosuus
- 5 op
- Toteutustapa
- Lähiopetus
- Toimipiste
- Laurea Leppävaara
- Opetuskielet
- suomi
- Koulutus
- Voimavaraistavien työtapojen kehittäminen sosiaali- ja terveysalalla (SYA6), Laurea Leppävaara
- Opettajat
- Ossi Salin
- Sirpa Reilio
- Opintojakso
- A9538
Tavoitteet
Opiskelija osaa
- johtaa työyhteisön ryhmäprosesseja
- työnohjauksen ja tiimivalmennuksen teoriaperustaa ja menetelmiä
- soveltaa työnohjausta ja tiimivalmennusta työn ja johtamisen kehittämisessä
Oppimateriaali ja suositeltava kirjallisuus
Kirjallisuutta josta voi lähteä liikkeelle:
Carlsson, M., Forssell, C. (2017): Esimies ja coaching. Oivaltava coaching johtamisen Tietosanoma.
Furman, B., Ahola, T. (2007): Onnistuminen on joukkuelaji. Reteaming valmentajan käsikirja. Lyhytterapiainstituutti oy.
Furman, B., Ahola, T. (2012): Tuplatähti. Työpaikan hyvä henki ja kuinka se tehdään. Tammi.
Furman, B., Ahola, T. (2013): COOPERATION - Ratkaisukeskeinen työyhteisö ja kuinka se tehdään. Lyhytterapiainstituutti. (Myös vanhempi painos käy: Ratkaisukeskeinen työyhteisö ja kuinka se tehdään)
Ristikangas, M-R., Grunbaum, L. (2016): Valmentava esimies. Alma Talent.
Ristikangas, M-R., Ristikangas, V. (2017): Valmentava johtajuus. Alma Talent.
Ruutu, S., Salmimies, R. (2016): Työnohjaajan opas. Valmentava ja ratkaisukeskeinen työote.
Englanniksi
Toteutustapa
Opiskelija osaa:
-johtaa työyhteisön ryhmäprosesseja
-työnohjauksen ja tiimivalmennuksen teoriaperustaa ja menetelmiä
-soveltaa työnohjausta ja tiimivalmennusta työn ja johtamisen kehittämisessä
Opintojakson eteneminen kevät 2019:
tammikuussa tee orientoiva tehtävä
24.01.2018 klo 16-20 Kontaktipäivä
Välitehtävä, lukupiiri työnohjauksen lähestymistavoista (palauttakaa siitä raportti 01.03 mennessä)
07.03.2019 klo 16-20 Työnohjauksen suunnitelmat käydään läpi
08.03.-27.05.2019 Työnohjaus-/valmennusprosessin toteuttaminen
28.05.2019 klo 16-20 Reflektoidaan pidettyjä työnohjauksia