Työhyvinvoinnin johtamisen etiikka (5 op)

Tavoitteet

Opiskelija osaa:
- tunnistaa, analysoida ja perustella eettisiä kysymyksiä moniammatillisessa yhteistyössä, johtamisessa ja organisaation kehittämisessä
- tukea alaisia eettisten ongelmien ratkaisuissa ja ristiriitojen sovittelussa ja luoda arvotietoista johtamiskulttuuria.
- ennakoida ja ratkaista eettistä kuormitusta työhyvinvoinnin näkökulmasta
- edistää sekä arvioida toiminnan ja päätösten eettistä vaikuttavuutta

Aika ja paikka

Lähiopetus:
14.2. 2025 Tikkurila B401
11.4. 2025 Tikkurila B401
16.5. 2025 Tikkurila B401

Verkkoluento:
26.2. 2025 klo 18-20

Canvas-työtila

Oppimateriaali ja suositeltava kirjallisuus

Juujärvi, S,, Myyry, L. & Pesso, K. (2007, 2011). Eettinen herkkyys ammatillisessa toiminnassa. Helsinki:Tammi. (Saatavilla Laurean kirjastoista)

Ammattiettiset ohjeet:
Sosiaalialan ammattihenkilöstön eettiset ohjeet (2017)
http://talentia.e-julkaisu.com/2017/eettiset-ohjeet/
Sairaanhoitajien eettiset ohjeet
https://sairaanhoitajat.fi/ammatti-ja-osaaminen/kollegiaalisuus-ja-ammattietiikka/
Fysioterapeuttien eettiset ohjeet
https://www.wcpt.org/policy/ps-ethical-responsibilities
Valtakunnallisen sosiaali- ja terveysalan eettisen neuvottelukunnan (ETENE) julkaisut http://etene.fi/julkaisut

Lisäkirjallisuutta:
Monimuotoisuudesta menestystä - tietoa ja työkaluja työnantajalle. http://urn.fi/URN:ISBN:978-952-327-720-5
Eettinen rekrytointi https://www.tehy.fi/fi/tyoelamaopas/kansainvalinen-rekrytointi-sote-alalla/eettinen-rekrytointi
Sosiaaliset oikeudet: näkökulmia perustaan ja toteutumiseen (2017). Nykänen, E. (toim.) Helsinki: THL. E-kirja Laurean kirjastossa.

Toteutustapa

Opintojakso koostuu lähi-opetuksesta (3 päivää), verkkoluennosta, välitehtävistä ja pienryhmäkeskusteluista Canvas-oppimisalustalla ryhmän laatiman aikataulun mukaisesti. Opetuksessa käsitellään sosiaali- ja terveydenhuollon kannalta keskeisiä eettisiä lähestymistapoja ja ajankohtaisia eettisiä ongelmia.

Opiskelija tuo vuorollaan verkkokeskusteluun eettisen ongelman, josta keskustellaan lähiopetuksen ja kirjallisuuden aineistojen pohjalta. Verkkokeskustelua hyödynnetään opintojakson kirjallisessa tehtävässä.

Toteutuksen valinnaiset suoritustavat

Opintojaksolla ei ole valinnaisia suoritustapoja

Opiskelijan ajankäyttö ja kuormitus

Lähiopetus 1/3, verkkokeskustelu 1/3, kirjallinen tehtävä 1/3

Sisältö ja sen jaksotus

1. lähiopetus 14.2. 2025 9.00-16.30
Eettinen toiminta ja yhteys työhyvinvointiin
Verkkokeskustelujen ohjeistus

Verkkoluento 24.2. 2025 18.00-20.00
Huolenpidon ja oikeudenmukaisuuden etiikat

2. lähiopetus 11.4. 2025 9.00-16.30
Sosiaalietiikan teoriat eettisen päätöksenteon tukena

3. lähiopetus 16.5. 2025 9.00-16.30
Eettinen työhyvinvoinnin johtaminen

Kirjallisen tehtävän palauttaminen 31.5 2025 mennessä
Englanniksi

Arviointiasteikko

H-5