Ethics in Management of Wellbeing at Work (5 cr)
Code: SY00CD16-3001
General information
- Enrollment
-
25.11.2024 - 01.12.2024
Registration for the implementation has ended.
- Timing
-
01.01.2025 - 31.07.2025
Implementation is running.
- Number of ECTS credits allocated
- 5 cr
- Local portion
- 2.5 cr
- Virtual proportion
- 2.5 cr
- Mode of delivery
- Blended learning
- Unit
- 30 Ylemmät ammattikorkeakoulututkinnot
- Campus
- Laurea Tikkurila
- Teaching languages
- Finnish
- Seats
- 20 - 35
- Degree programmes
- Degree Programme in Work Welfare Management in Social Services and Health Care (SYV10), Laurea Tikkurila (Finnish)
- Teachers
- Soile Juujärvi
- Teacher in charge
- Soile Juujärvi
- Groups
-
SYV1025KJTyöhyvinvoinnin johtaminen sosiaali- ja terveysalalla, yamk K25, Laurea Tikkurila
- Study unit
- SY00CD16
Learning outcomes
Opiskelija osaa:
- tunnistaa, analysoida ja perustella eettisiä kysymyksiä moniammatillisessa yhteistyössä, johtamisessa ja organisaation kehittämisessä
- tukea alaisia eettisten ongelmien ratkaisuissa ja ristiriitojen sovittelussa ja luoda arvotietoista johtamiskulttuuria.
- ennakoida ja ratkaista eettistä kuormitusta työhyvinvoinnin näkökulmasta
- edistää sekä arvioida toiminnan ja päätösten eettistä vaikuttavuutta
Location and time
Lähiopetus:
14.2. 2025 Tikkurila B401
11.4. 2025 Tikkurila B401
16.5. 2025 Tikkurila B401
Verkkoluento:
26.2. 2025 klo 18-20
Canvas-työtila
Materials
Juujärvi, S,, Myyry, L. & Pesso, K. (2007, 2011). Eettinen herkkyys ammatillisessa toiminnassa. Helsinki:Tammi. (Saatavilla Laurean kirjastoista)
Ammattiettiset ohjeet:
Sosiaalialan ammattihenkilöstön eettiset ohjeet (2017)
http://talentia.e-julkaisu.com/2017/eettiset-ohjeet/
Sairaanhoitajien eettiset ohjeet
https://sairaanhoitajat.fi/ammatti-ja-osaaminen/kollegiaalisuus-ja-ammattietiikka/
Fysioterapeuttien eettiset ohjeet
https://www.wcpt.org/policy/ps-ethical-responsibilities
Valtakunnallisen sosiaali- ja terveysalan eettisen neuvottelukunnan (ETENE) julkaisut http://etene.fi/julkaisut
Lisäkirjallisuutta:
Monimuotoisuudesta menestystä - tietoa ja työkaluja työnantajalle. http://urn.fi/URN:ISBN:978-952-327-720-5
Eettinen rekrytointi https://www.tehy.fi/fi/tyoelamaopas/kansainvalinen-rekrytointi-sote-alalla/eettinen-rekrytointi
Sosiaaliset oikeudet: näkökulmia perustaan ja toteutumiseen (2017). Nykänen, E. (toim.) Helsinki: THL. E-kirja Laurean kirjastossa.
Teaching methods
Opintojakso koostuu lähi-opetuksesta (3 päivää), verkkoluennosta, välitehtävistä ja pienryhmäkeskusteluista Canvas-oppimisalustalla ryhmän laatiman aikataulun mukaisesti. Opetuksessa käsitellään sosiaali- ja terveydenhuollon kannalta keskeisiä eettisiä lähestymistapoja ja ajankohtaisia eettisiä ongelmia.
Opiskelija tuo vuorollaan verkkokeskusteluun eettisen ongelman, josta keskustellaan lähiopetuksen ja kirjallisuuden aineistojen pohjalta. Verkkokeskustelua hyödynnetään opintojakson kirjallisessa tehtävässä.
Completion alternatives
Opintojaksolla ei ole valinnaisia suoritustapoja
Student workload
Lähiopetus 1/3, verkkokeskustelu 1/3, kirjallinen tehtävä 1/3
Content scheduling
1. lähiopetus 14.2. 2025 9.00-16.30
Eettinen toiminta ja yhteys työhyvinvointiin
Verkkokeskustelujen ohjeistus
Verkkoluento 24.2. 2025 18.00-20.00
Huolenpidon ja oikeudenmukaisuuden etiikat
2. lähiopetus 11.4. 2025 9.00-16.30
Sosiaalietiikan teoriat eettisen päätöksenteon tukena
3. lähiopetus 16.5. 2025 9.00-16.30
Eettinen työhyvinvoinnin johtaminen
Kirjallisen tehtävän palauttaminen 31.5 2025 mennessä
Englanniksi
Evaluation scale
H-5