Emotionally Intelligent Organisational Culture (5cr)

Learning outcomes

The student is able to
- describe emotional intelligence and analyze its impact at individual, team, and organizational levels
- analyze the components influencing organizational culture and lead operations with emotional intelligence
- build a humane leadership culture that strengthens psychological safety in the workplace
- utilize emotional leadership tools in one’s own leadership practice

Teaching methods

Opinnon toteutusta tukee Canvasiin rakennettu oppimisympäristö, mutta oppimisen kannalta on tärkeää osallistua kampuksella järjestettävään lähiopetukseen ja -ohjaukseen aikataulun mukaisesti. Opinnossa on yksilö- ja ryhmätyöskentelyä. Oppimista tapahtuu myös lähipäivien välillä työstettävien tehtävien kautta. Tehtävistä annetaan palautetta opettajan toimesta ja voidaan hyödyntää myös työelämä- ja vertaispalautteenantoa.

Time and location

Koulutuspäivät Leppävaaran kampuksella erikseen ilmoitetun aikataulun mukaisesti.

Learning materials and recommended literature

Luukka, P. 2019. Yrityskulttuuri on kuningas.

Luukka, P. 2024. Tulevaisuuskyvykäs organisaatio.

Rantanen, J., Leppänen, I. & Kankaanpää, H. 2020. Johda tunneilmastoa.

Tanner, R. 2024. Strategiasta käytäntöön.

Lisäksi Canvasissa kerrottu muu materiaali.

Alternative completion methods of implementation

Canvasiin rakennetussa oppimisympäristössä opiskelua.
Osallistuminen kampuksella järjestettävään lähiopetukseen aikataulun mukaisesti. Yksilö- ja ryhmätyöskentelyä lähipäivien välillä työstettävien tehtävien kautta.

Tarvittaessa näyttö- tai hyväksilukumahdollisuudesta voidaan keskustella toteutuksen ohjaajien kanssa.

Important dates

Opintojakson opetus toteutetaan Tulevaisuuden johtamisosaaja -koulutukseen varattuina lähipäivinä.

Student workload

Opinnon työmäärä on mitoitettu siten, että opinnon tavoitteena olevan osaamisen hankkimiseksi yksi opintopiste vastaa keskimäärin 26,7 tuntia opiskelijan tekemää työtä. Todellinen ajan tarve vaihtelee yksilöittäin mm. aiemman osaamisen takia.

Further information

Opinto on vaatimuksiltaan amk-tutkintoon johtavan koulutuksen tasoa. Työskentelemme tutkintojen viitekehyksen osaamistasolla 6. Lisätietoa https://www.oph.fi/sites/default/files/documents/tutkintojen_viitekehysten_osaamistasokuvaukset_fi_sv_en.pdf

Huomioiden koulutuksen sisältö osaamistavoitteiden mukaisesti ja koulutuksen kohderyhmä työskentelemme opintojaksoilla Dreyfusin viisitasoisen mallin tasoilla 3 Pätevä ongelmanratkaisija/ suorittaja ja 4 Taitava ongelmanratkaisija/suorittaja.

Opinnon toteutustapa on arvioitu hyödyntäen opetuksen laatukriteereitä. Itsearviointi on opiskelijan nähtävillä.

Evaluation scale

H-5