Labour Law (5 cr)
Code: B0231-3019
General information
- Enrollment
-
06.02.2023 - 12.02.2023
Registration for the implementation has ended.
- Timing
-
03.04.2023 - 31.05.2023
Implementation has ended.
- Number of ECTS credits allocated
- 5 cr
- Local portion
- 0 cr
- Virtual proportion
- 5 cr
- Mode of delivery
- Distance learning
- Campus
- Laurea Lohja
- Laurea Leppävaara
- Teaching languages
- Finnish
- Seats
- 40 - 60
- Degree programmes
- Laurea täydentävä osaaminen, amk-tutkinto (TOH2), Kauppa, hallinto ja oikeustieteet
Learning outcomes
The student is able to
- apply key legislation related to labour relations and to anticipate challenging labour law situations
- apply legal norms related to key public service positions, especially the position and rights of public servants
- apply legislation related to the occupational safety and health of employees and officials, pensions and legislation related to privacy protection
- be familiar with the labour and collective bargaining system
Location and time
Opintojakson suorittamisaika on kevät 2023. Tarkempi aikataulu on kohdassa rytmitys/ajoitus.
Ensimmäinen tehtävä annetaan opiskelijoille maaliskuun aikana ja sel palautetaan 3.4.2023 mennessä Canvasiin, joka tila avataan opiskelijoille maaliskuun aikana.
Opiskelijan on oltava Laurean tutkintosäännön mukaisesti ensimmäilsellä tapaamiskerralla läsnä ja tässä toteutuksessa siis myös toisella tapaamiskerralla. Mikäli aikataulu ei sinulle sovi, älä valitse tätä toteutusta!
Opintojakson viimeinen tehtävä suoritetaan 22.5.2023 mennessä - tästä informoidaan tapaamiskerrassa. Huhti-toukokuulle on syytä varata työaikaa tämän opinnon aiheeseen perehtymiseen.
Opintojakson Canvas työtila avautuu maaliskuun aikana, 20.3.2023 mennessä.
Materials
Opintojaksolle suositeltavaa kirjallisuutta:
Tentittävä teos:
Bruun, Niklas (2022): Työoikeuden perusteet. Alma Talent.
Oheislukemistoa ja kirjoja, joista osa on tenttivaatimuksissa:
Paanetoja: Työoikeus tutuksi: käsikirja (uusin painos, joka ilmestyy maaliskuussa 2023, myös e-kirjana)
Hietala, Kahri, Kairinen & Kaivanto: Työsopimuslaki käytännössä, Talentum 2016 (saatavilla sähköisenä LaureaFinnan kautta)
Teaching methods
Opintojakso toteutetaan aikataulun mukaan intensiiviopintoina tällä toteutuksella.
Luentokertoihin pe 5. toukokuuta - 6. toukokuuta 2023 on välttämätöntä osallistua, molempiin päiviin. Opintojakso sisältää em. lisäksi itsenäistä työskentelyä Canvas- oppimisympäristössä.
Opintojakson arviointi perustuu tapaamispivänä suoritettaviin tehtäviin ja niiden läpikäymiseen, kirjallisiin tehtäviin ja verkkotenttiin tai lopputehtävään, jotka sisältävät työoikeudellisten kysymysten arviointia sekä oikeussäännösten soveltamista.
Työoikeutta tarkastellaan keskeiseltä osin hyödyntäen johtamisen näkökulmaa. Sisältöihin tarkennetusti kuuluvat esimerkiksi seuraavat sisällöt:
- työntekijän rekrytointiin
- työsopimuksen laadintaan
- työnantajan yhteistoimintavelvoitteisiin
- työturvallisuuteen
- yhdenvertaisuuteen ja yksityisyyteen työelämässä
- työehtosopimuksiin
- työsuhteen päättämiseen
Exam schedules
Opintojakson suorittamisaika on kevät 2023.
Tapaamiset pidetään Leppävaaran kampuksella perjantaina 5.5. ja lauantaina 6.5.2023. Läsnäolo on välttämätöntä.
Student workload
5 op, 135 h
Luennot, itsenäinen opiskelu ja oppimistehtävät. Verkkotentti.
Content scheduling
Työoikeuden sisällöt erityisesti johtamisen näkökulmasta, esimerkiksi seuraaviin sisältöihin perehtyminen:
- työntekijän rekrytointi
- työsopimuksen laadinta
- työnantajan yhteistoimintavelvoite
- työturvallisuus
- yhdenvertaisuusja yksityisyys työelämässä
- työehtosopimukset
- työsuhteen päättäminen
Evaluation scale
H-5