Responsible Management and Leadership (5 cr)

Learning outcomes

The student is able to
- act according to the key principles and working methods of an immediate supervisor taking into account the special features in the social and healthcare, education and guidance sectors
- apply different dimensions of responsible leadership in the social and healthcare sector.
- lead themselves act as a responsible contributor to the work community and develop their own working life skills
- utilize key labor legislation taking into account the economic constraints of the work community.
- consider future changes and develop change agility in work community management

Exam schedules

Jakso aloitetaan 25.3. klo 15-18 zoomissa. Muut kontaktit: 16.4. klo 15-18. 15.5. klo 15-18 ja 27.5. klo 15-18. Lopussa on ryhmätentti.

Content scheduling

Opinnon tavoitteena on, että osaat:

- toimia lähijohtamisen keskeisten periaatteiden ja työotteiden mukaisesti huomioiden sosiaali- ja terveysalan sekä kasvatus- ja ohjaus alan erityispiirteet
- soveltaa vastuullisen johtajuuden eri ulottuvuuksia sosiaali- ja terveysalalla
- johtaa itseään vastuullisena työyhteisön toimijana ja kehittää omia työelämätaitoja
- hyödyntää keskeistä työlainsäädäntöä ja huomioida työyhteisön taloudellisia reunaehtoja
- huomioida tulevaisuuden muutoksia ja kehittää muutoskyvykkyyttä työyhteisön johtamisessa

Jakson aiaältö koostuu kolmesta modulista:
1. Lähijohtamisen teemat
2. Itsensä johtaminen ja työelämätaidot
3. Työlainsäädäntö

Evaluation scale

H-5