V-Tours – Virtuaalimatka työelämään (5 op)
Toteutuksen tunnus: TO00BM15-3001
Toteutuksen perustiedot
Ilmoittautumisaika
27.11.2018 - 09.12.2018
Ajoitus
07.01.2019 - 31.05.2019
Opintopistemäärä
5 op
Virtuaaliosuus
5 op
TKI-osuus
1 op
Toteutustapa
Etäopetus
Yksikkö
Laurea-ammattikorkeakoulu
Toimipiste
Laurea Leppävaara
Opetuskielet
- Englanti
- Suomi
Paikat
15 - 35
Koulutus
- Laurea täydentävä osaaminen, amk-tutkinto (TOY2), Yhteiset opinnot
Opettaja
- Auli Guilland
Ryhmät
-
TOY218SYTäydentävä osaaminen (amk-tutkinto), S18, Yhteiset opinnot
Osaamistavoitteet
Opiskelija osaa
- toimia yrityskulttuurin ja työetiikan huomioiden (säännöt ja mahdollisuudet, elinkeinoelämän periaatteet ja rutiinit).
- hankkia, kehittää ja tuoda esille keskeisiä työelämätaitoja (transversaalit kompetenssit)
Toteutustapa
Tämä opintojakso koostuu luennoista, lyhyistä opetusvideoista, lukutehtävistä sekä yksilöllisistä suoritettavista aktiviteeteista ja tehtävistä. Kaikki opintojakson osiot on suoritettava hyväksymismerkinnän saamiseksi.
Aika ja paikka
Opintojakson voi suorittaa henkilökohtaisen aikatalun mukaisesti tammi-toukokuun välisenä ajankohtana 2019.
Oppimateriaali ja suositeltava kirjallisuus
Suositeltava kirjallisuus esitellään opintojaksolla.
Toteutuksen valinnaiset suoritustavat
Verkkokurssi on tarjolla englanniksi ja suomeksi. Suomenkielisessä versiossa on mukana englanninkielistä aineistoa
Työelämäyhteistyö ja/tai TKI
Opintojakso kytkeytyy vahvasti työelämään.
Opintojakson suoritettuaan opiskelija:
- tuntee yrityskulttuurin ja työetiikan (säännöt ja mahdollisuudet, elinkeinoelämän periaatteet ja rutiinit).
- osaa hankkia, kehittää ja tuoda esille keskeisiä työelämätaitoja (transversaalit kompetenssit)
Kansainvälisyys toteutuksella
Opintojakso on laadittu yhteistyössä kansainvälisten korkeakoulupartnereiden kanssa. Opintojaksolle osallistuu ulkomaalaisia opiskelijoita.
Opiskelijan ajankäyttö ja kuormitus
Opintojakson painoarvo on viisi opintopistettä. Yksi opintopiste vastaa 27 tunnin työmäärää. Opintojakson suorittaminen vastaa noin 130 tunnin työmäärää.
Sisältö ja sen jaksotus
Tämän verkkokurssin päätavoitteena on edistää opiskelijoiden ja valmistuneiden työllistettävyyttä parantamalla heidän työelämätuntemusta ja auttamaan heitä urakehityksessä ja työelämätaitojen hallinnassa. Työelämätaidoilla tarkoitetaan joukkoa arkielämässä tarvittavia taitoja, jotka ovat tärkeitä myös työelämässä ja integroitumisessa uuteen työpaikaan, uusiin työtiimeihin sekä osallistumissea työnantajan tavoitteisiin. Näistä keskeisimpiä ovat myönteinen asenne, aloitteellisuus, viestintä- ja vuorovaikutustaidot, tiimi- ja yhteistyö; kriittinen ja analyyttinen ajattelu; luovuus ja innovointi; näkökulmaia digitointiin.
Näillä ydinosaamista ajatellen V-Tours -kurssin liiketoimintakulttuuriin sisältyy kymmenen oppituntia, jotka koostuvat neljästä teemasta:
1. Minä työntekijänä: nuorten ammattilaisten valmennus; Maailmanlaajuinen ajattelutapa globaaleille työntekijöille; Henkilökohtainen tuotemerkki työpaikalla
2. Organisaatiokulttuuri: Kulttuuri organisaatiossasi; Roolit ja tehtävät; Hyödyllistä osaamista yrityksessä; Sosiaalisen median säännöt työelämässä
3. Yhteiskuntavastuu ja kestävä kehitys
4. Työelämän uudelleensyntyminen: kriittisen ja luovan ajattelun edistäminen; Tulevaisuuden hahmottaminen
Lisätietoja opiskelijoille
Opintojaksolle voivat osallistua kaikki opiskelijat
Arviointiasteikko
Hyväksytty/Hylätty
Arviointimenetelmät ja arvioinnin perusteet
Arviointiperuste: hyväksytty/hylätty
Arviointikriteerit, hyväksytty/hylätty
Arviointikriteerit esitellään opintojakson alussa.