Autumn 2021
Search: | ECTS | 1 | 2 | 1A | 1S | 2A | 1 | 2 | 1 |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
CORE COMPETENCE |
|||||||||
Society and networks enabling sustainable growth |
|||||||||
Value creation in constantly reforming networks | 5 | ||||||||
Developing social innovations | 5 | ||||||||
Business practices enabling sustainable growth |
|||||||||
Business models for ecological, social and economic sustainability | 5 | ||||||||
Financial Instruments for Sustainable Business Growth | 5 | ||||||||
Individuals enabling sustainable growth |
|||||||||
Sustainable consumer behaviour | 5 | ||||||||
Developing your resilience | 5 | ||||||||
Master thesis |
|||||||||
Research and Development Work Ethics | 0 | ||||||||
Master Thesis | 30 | ||||||||
50 | 10 | 40 | 10 | 10 | 40 | 10 | 10 | ||
COMPLEMENTARY COMPETENCE
(Select 30 ECTS)
|
|||||||||
Nudging Towards Sustainable Change | 5 | ||||||||
5 | 0 | 5 | 0 | 0 | 5 | 0 | 0 | ||
ECTS credits per period / semester / academic year | 55 | 10 | 45 | 10 | 10 | 45 | 10 | 10 |
Studies of syllabus is planned so 60 credits are studied in academic year. Planned syllabus may change during studies.
Due to the timing of optional and elective courses, credit accumulation per semester / academic year may vary.
Kestävän kasvun johtamisen YAMK-ohjelmassa paneudutaan kestävään kehitykseen, kestävään kasvuun ja kiertotalouteen. Opiskelun aikana luodaan, käytännön toiminnan kautta, kestävän kasvun uutta kasvuparadigmaa. Päätavoitteena on luoda pitkäkestoista arvoa kehittäen taitoja, jotka tukevat siirtymistä kestävämpään liiketoiminnalliseen tulokseen. Kasvua tarkastellaan yksilön, yrityksen ja yhteiskunnan näkökulmista. Kumppanuusverkostojen kautta luodaan kestäviä ratkaisuja ja vaikutetaan yhteiskunnalliseen päätöksentekoon. Ytimessä on uudistumisen prosessit olemassa olevien resurssien puitteissa. Huomioidaan monitahoisuutta, hyödynnetään systeemiajattelun työkaluja ja otetaan haltuun arvonluonnin prosessit operatiivisella, taktisella ja strategisella tasolla. (not translated)